91中文字幕在线播放_中文字幕免费播放_av污在线观看_日韩乱码人妻无码中文字幕_人妻夜夜爽天天爽_中文字幕欧美在线观看_91精品人妻一区二区_尤物国产在线观看_中文字幕在线2018_午夜激情小视频

中國自動化學會關于開展第二十屆中國青年女科學家獎和第九屆未來女科學家計劃候選人推薦工作的通知

日期:2024-03-11 22:08

學會各分支機構、省級自動化學會、各理事單位:

為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,全面貫徹落實黨的二十大精神和和習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想,激發廣大女科技工作者的創新創業創造活力,為加快建設世界重要人才中心和創新高地、實現高水平科技自立自強貢獻巾幗智慧和力量,根據《中國科學技術協會 中華全國婦女聯合會 中國聯合國教科文組織全國委員會關于開展第二十屆中國青年女科學家獎和第九屆未來女科學家計劃候選人提名工作的通知》要求,中國自動化學會開展第二十屆中國青年女科學家獎和第九屆未來女科學家計劃候選人推薦工作?,F就有關事項通知如下:

一、第二十屆中國青年女科學家獎

(一)獎項設置

中國青年女科學家獎獎項設置個人獎和團隊獎。

(二)評選條件

1.個人獎

1)擁護黨的路線、方針、政策,思想政治堅定,深刻領悟兩個確立的決定性意義,增強四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護,熱愛祖國,作風廉潔,遵紀守法,學風正派,積極踐行科學家精神。

2)在基礎科學、生命科學、計算機與信息等領域取得重大科技創新成果,具有較大發展潛力的青年科技領軍人才。

3)年齡不超過45周歲(197811日及以后出生)的中國籍女性科技工作者。

歷屆中國青年科技獎獲得者、歷屆中國青年女科學家獎獲獎團隊負責人不作為中國青年女科學家獎被提名人選。

4)候選對象須是中國自動化學會會員。

2.團隊獎

1)團隊負責人須符合中國青年女科學家獎個人獎的評選條件,為業界公認的學術帶頭人,擔任本團隊主要研究領域核心技術負責人,具有深厚的學術造詣和創新性學術思想,具有良好的科學道德,對團隊的學術方向、成果產出、隊伍建設、組織協調等方面起決定性領導作用。

2)團隊承擔國家基礎科學、生命科學、計算機與信息等領域重大科研任務,取得創新性和系統性的重大科技成果。

3)團隊應依托一定的科研平臺,圍繞一個學科領域或研究方向,進行長期合作研究與開發,團隊成立時間不少于3年。團隊結構穩定、合理,具備較強的內部協作關系,主要成員須有女性科技工作者。

4)團隊應有明確的研發目標和發展規劃,并具有持續創新能力和較好的發展前景,得到同行公認。

歷屆中國青年科技獎獲得者、歷屆中國青年女科學家獎個人獎獲得者不作為被提名團隊負責人。

5)團隊成員須是中國自動化學會會員。

(三)組織推薦

各分支機構、省級自動化學會、各理事單位可推薦本領域候選人1名,候選團隊1個。獲得過中國自動化學會青年女科學獎稱號的優先推薦。

二、第九屆未來女科學家計劃

(一)評選范圍和條件

1.熱愛祖國、遵紀守法、誠實守信、勤奮學習、刻苦鉆研,具有良好的學風和道德品質。

2.從事基礎科學、生命科學或計算機與信息等領域研究工作,表現出較強的科研能力和發展潛力。研究項目涉及動物(如實驗用脊椎動物)和化妝品研究的不在此列。

3.年齡不超過35周歲(198811日及以后出生)的中國籍女性在讀博士生或在站博士后(候選人學籍關系或工作關系應在國內,在讀博士生應為全日制)。

4.具有擬利用本計劃資助開展的科研項目,且獲得資助后該項目研究的持續時間不少于12個月。

5.候選對象須為中國自動化學會會員。

(二)組織推薦

各分支機構、省級自動化學會、各理事單位可推薦本領域候選人1名。

三、推薦工作要求

1.堅持公開、公正、公平、擇優原則,擴大人才發現和舉薦視野,注重從國家戰略科技力量中提名優秀青年女科技工作者和創新團隊。突出國家重大戰略需求導向,優先提名承擔卡脖子國家重大攻關任務、國家重大科技基礎設施任務,并做出重要貢獻的優秀青年女科技工作者和創新團隊。

2.嚴格評選條件,堅持以創新價值、能力、貢獻為導向的科技人才評價標準,克服唯論文、唯職稱、唯學歷、唯獎項傾向。推行代表性成果評價機制,不要求提供論文影響因子等內容。代表性成果、重大項目、重要組織任職等是評價的重要參考,應與創新價值、能力、貢獻中的有關內容對應。非學術性報紙刊物的有關報道不作為證明材料。

3.推薦單位和候選人、團隊要自覺恪守科學道德和學術規范。推薦材料要簡明扼要、突出重點,客觀、準確、完整。對于推薦材料不實的,實行一票否決。如候選人或團隊被投訴,推薦單位及候選人或團隊所在單位應進行調查核實并提供書面調查材料和結論性意見。

4.推薦人選要注重向長期在科研和生產一線以及西部地區艱苦行業工作的優秀青年女科技工作者傾斜,關注企業一線女性科技工作者。代表性成果和貢獻應以在國內做出的為主,候選人(團隊)應為該成果的主要貢獻人或主要完成人。

5.候選團隊的研究方向應符合國家、行業重點發展需求,結構合理,具有良好的持續發展和服務能力。候選團隊須提供依托項目的佐證材料、代表性成果,以及反映團隊建設水平、影響力、團隊負責人和成員實際貢獻等有關內容。

6.未來女科學家計劃推薦人選既要注重目前已承擔的科研工作取得的成果及表現出的科研潛力,也要注重擬申請資助項目的創新性。

7.每位被推薦人須明確參評中國青年女科學家獎個人獎、團隊獎(負責人)或未來女科學家計劃中的一項,個人獎被推薦人不得作為團隊獎成員推薦。每位被推薦人(團隊)原則上只能由一個渠道提名。

8.中國青年女科學家獎候選人或團隊負責人須按干部管理權限征求干部管理、紀檢監察部門意見。中國青年女科學家獎候選人或團隊負責人為企業負責人的,還須按照《企業負責人征求意見表》征求有關部門意見。

9.推薦材料不得涉及國家秘密,嚴格按有關保密規定辦理,并由被推薦人所在單位出具保密審查證明。違反保密規定的,取消被推薦資格。

10.候選人獲獎后,所在單位應為獲獎者搭建培養和用好人才的平臺。獲獎者應積極參加中國科協組織的國情研修、座談交流、科技服務等活動。

四、推薦工作程序

各推薦單位推薦候選對象至中國自動化學會,經學會組織評審后,推薦中國青年女科學家獎候選人3名,候選團隊1個,未來女科學家計劃候選人2名上報至中國科協。

五、報送材料要求

請于2024329日前將電子版推薦材料(附件)報送至中國自動化學會郵箱,郵件標題為:申報獎項+候選對象。

六、聯系方式

中國自動化學會

聯 系 人:唐老師、譚老師

郵 箱:caa@ia.ac.cn

聯系電話:(01082544542

七、附件

附件一:第二十屆中國青年女科學家獎候選人提名表

附件二:第二十屆中國青年女科學家獎團隊獎候選團隊提名表

附件三:第九屆未來女科學家計劃候選人提名表

附件四:中國青年女科學家獎人選征求意見表

附件五:企業負責人征求意見表

中文字幕人妻熟女在线| 1314成人网| 国产精品成人在线视频| 婷婷激情四射网| 精品久久久久久久久久久久久久久久 | 羞羞的视频在线| 国产午夜小视频| 亚洲国产果冻传媒av在线观看| 久久网一区二区| а√中文在线资源库| 无码人妻aⅴ一区二区三区| 国产字幕在线观看| aaaaaa毛片| 五月婷婷一区二区三区| 久久婷婷综合国产| 囯产精品久久久久久| 中文字幕一区二区三区四区欧美| 欧美一级裸体视频| 国产又粗又猛又爽又黄视频| 亚洲最大的黄色网| 香港三日本三级少妇66| 精品肉丝脚一区二区三区| 99久久人妻无码精品系列| 一级做a爱片久久毛片| 人妻精品一区二区三区| 国产一区二区三区四区视频 | 五月天婷婷网站| 久久精品国产成人av| 国产高潮呻吟久久| 一级片视频播放| 最近中文在线观看| 尤物视频在线观看国产| 色一情一区二区| 欧洲成人午夜精品无码区久久| 狠狠躁日日躁夜夜躁av| 国产精品久久久久久久99| 97人人模人人爽人人澡| 亚洲一级中文字幕| 亚洲国产欧美视频| 中文字幕第69页| 亚洲大片免费观看| 香蕉在线观看视频| 神马一区二区三区| 五月婷婷丁香色| 午夜免费福利在线| 亚洲av成人精品一区二区三区在线播放| 欧洲av一区二区三区| 久久亚洲AV无码| 欧美熟妇另类久久久久久不卡| 国产又粗又猛又色| 精品国产av一区二区| 国产又粗又猛又黄| 久草视频手机在线| 欧美成人精品欧美一级| 日本激情视频一区二区三区| 人人妻人人澡人人爽人人欧美一区 | 成人一级黄色大片| 国产夫妻性生活视频| 国产av 一区二区三区| 动漫av一区二区三区| 97人妻精品一区二区三区动漫| 9i看片成人免费看片| 国产精品日日夜夜| 九九热精品视频在线| 欧美熟妇激情一区二区三区| 日韩毛片在线播放| 一区二区三区视频网| 亚洲婷婷综合网| av鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区| 国产精品伦理一区| 久久久国产精品久久久| 欧美图片一区二区| 午夜精品久久久久久久久久久久久蜜桃 | 亚洲av成人精品一区二区三区| 中国一级片黄色一级片黄| 中文字幕五月天| www.激情五月.com| 黄色一级视频在线观看| 人妻 日韩 欧美 综合 制服| 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲| 在线视频日韩一区| wwwav国产| 久久露脸国语精品国产91| 三级网站免费看| 一级黄色a视频| 国产一区二区三区在线视频观看| 欧美日韩免费做爰视频| 中文字幕一区二区人妻电影丶| www.国产免费| 日本激情综合网| 亚洲三区在线观看无套内射| 国产精品麻豆一区| 色婷婷av一区二区三区之红樱桃 | 天天色天天干天天色| 亚洲中文无码av在线| 国产一级片免费| 天天综合网在线| 成人公开免费视频| 欧美第一页在线观看| 中文字幕一区二区三区免费看| 国产九九热视频| 日本中文字幕在线观看视频| 亚洲天堂av一区二区| 国内av在线播放| 一区二区视频网站| 国产又大又粗又爽的毛片| 亚洲第一精品在线观看| 国产探花在线视频| 中文字幕男人天堂| 可以免费观看的毛片| 91精东传媒理伦片在线观看| 欧美日韩综合一区二区| www.亚洲高清| 婷婷伊人综合中文字幕| 国产一区二区在线视频聊天| 中文精品在线观看| 乱精品一区字幕二区| 99精品999| 日韩精品电影一区二区三区| 成人免费区一区二区三区| 三级黄色在线观看| 国产又粗又猛又爽又黄的视频一| 一起操在线播放| 九九热精品视频在线| 亚洲熟女毛茸茸| 日本三级网站在线观看| 国产一级二级三级| 亚洲婷婷久久综合| 天堂在线观看av| 久久久久亚洲av无码a片| 999免费视频| 香蕉免费毛片视频| 蜜臀av午夜精品久久| www.久久久精品| 一区二区三区免费播放| 欧美日韩中文字幕在线观看| 国产精品第5页| 亚洲综合免费视频| 午夜免费福利在线| 青青草视频播放| 激情综合网五月天| 国产精品久久久久久69| 亚洲五月天综合| 在线免费a视频| 色欲人妻综合网| 欧美成人aaaaⅴ片在线看| 国产一级黄色录像| 高潮一区二区三区| 夜夜躁日日躁狠狠久久av| 搡老岳熟女国产熟妇| 久久久无码人妻精品一区| 国产探花在线免费观看| 国产91精品看黄网站在线观看| 亚洲精品在线视频免费观看| 天天摸天天干天天操| 屁屁影院国产第一页| 久久香蕉精品视频| 九九九久久久久久久| 国产裸体无遮挡| 国产精品污视频| 国产高清中文字幕| 丰满熟妇人妻中文字幕| japanese在线观看| av在线资源观看| 91久久精品国产91性色69 | 精品国产乱码久久久久久蜜臀网站| 一本一道精品欧美中文字幕| 中文字幕在线日本| 亚洲乱码国产乱码精品精软件| 一区二区视频网站| 自拍视频一区二区| 亚洲天堂网站在线| www.se五月| 国产chinasex对白videos麻豆| 国产1区2区在线观看| 国产成人精品亚洲男人的天堂| 国产成人精品亚洲精品色欲| 国产免费又粗又猛又爽| 国产一级理论片| 精品乱子伦一区二区| 精品一区二区三区蜜桃在线| 蜜桃福利午夜精品一区| 日本午夜在线观看| 无码人妻丰满熟妇精品| 中文字幕人妻一区二区三区视频| 亚洲精品中文字幕成人片| 亚洲综合第一区| 国产精品情侣呻吟对白视频| 精品国产乱码久久久久久1区二区| 久久婷婷综合色| 日韩无码精品一区二区| 五月婷中文字幕| 亚洲婷婷久久综合| 高潮毛片无遮挡| 精品人体无码一区二区三区| 日本黄视频在线观看| 午夜影院免费观看视频| 91视频啊啊啊| 国产女人18毛片水真多| 久久久久亚洲av无码a片 | 谁有免费的黄色网址| 中文字幕 自拍| caoporn国产| 久久高清无码视频| 性欧美一区二区三区| 91 在线视频观看| 国产在线不卡av| 日韩精品――中文字幕| 亚洲黄色激情视频| 国产免费一区二区三区最新不卡| 欧美日韩在线国产| 中文字幕一区二区三区手机版 | 久久久老熟女一区二区三区91| 欧美一区二区三区成人精品| 中文字幕免费在线看线人动作大片 | 中文字幕一区二区三区免费看| 成人av网站在线播放| 玖玖爱在线精品视频| 中文精品久久久久人妻不卡| 国产精品熟女久久久久久| 蜜乳av中文字幕| 亚洲性生活网站| 精品人妻伦九区久久aaa片| 无码人妻丰满熟妇精品区| 超碰97人人干| 日韩不卡av在线| www.日日夜夜| 少妇光屁股影院| 成人午夜免费影院| 污污污www精品国产网站| 国产激情av在线| 午夜一级免费视频| 国产一级性生活| 中文字幕在线观看国产| 久草福利资源在线观看| 亚洲少妇中文字幕| 人妻视频一区二区三区| xxxx国产精品| 香蕉视频黄色在线观看| 国产一区二区三区中文字幕| 五月天婷婷久久| 黄色国产在线视频| 亚洲精品国产手机| 日本中文字幕网| 国产探花在线观看视频| 亚洲精品免费一区亚洲精品免费精品一区| 好男人www社区| √天堂中文官网8在线| 日韩毛片一区二区三区| 国产精品自产拍| 亚洲黄色一级大片| 日韩av网站在线播放| 国产三级aaa| 亚洲一区二区三区蜜桃| 日韩欧美中文字幕视频| 国产人妻大战黑人20p| 亚洲精品国产精品国自| 色欲av永久无码精品无码蜜桃| 国产特黄一级片| 一级日韩一级欧美| 亚洲av熟女国产一区二区性色| 久操视频免费看| 国产激情视频在线播放| 亚洲国产福利视频| 午夜婷婷在线观看| 日本成人在线免费观看| 国内免费精品视频| 91丝袜在线观看| 中文字幕乱码一区二区| 少妇久久久久久久久久| 欧美日韩国产一二三区| 黄色av网址在线| 国产精品热久久| www色aa色aawww| 亚洲资源在线播放| 最近中文字幕av| 中文字幕丰满乱码| 五月天激情视频在线观看| 日韩高清免费av| 日本不卡一区视频| 久久久久久久黄色片| 国产裸体永久免费无遮挡| www.久久伊人| 69视频免费在线观看| 亚洲色婷婷一区二区三区| 午夜免费福利视频| 午夜精品久久久久久久99| 色综合视频在线| 手机av在线免费| 日韩欧美综合视频| 手机av免费在线观看| 日本在线观看免费视频| 强迫凌虐淫辱の牝奴在线观看| 久久免费看少妇高潮v片特黄| 精品小视频在线观看| 黄色网址中文字幕| 精品在线视频免费观看| 精品国产精品国产精品| 精品欧美一区二区三区免费观看 | 中文字幕一区二区在线视频| 中文字幕第二区| 亚洲欧美综合一区二区| 亚洲综合一区中| youjizz亚洲女人| 国产精品suv一区二区88| 国产精品视频一区在线观看 | 一区二区免费av| 中文字幕免费在线观看视频| 亚洲精品卡一卡二| 99热超碰在线| 国产不卡精品视频| 黄色工厂在线观看| 欧美一区二区三区成人精品| 熟女少妇一区二区三区| 在线观看国产中文字幕| 一级黄色高清视频| 国产精品毛片一区二区在线看舒淇 | 一区二区xxx| 亚洲天堂网在线观看视频| 91丨九色丨蝌蚪| 国产小视频精品| 女同毛片一区二区三区| 天天操天天射天天舔| 亚洲国产福利视频| 国产成人精品a视频| 久久久国产欧美| 无码精品黑人一区二区三区| 亚洲男人天堂网址| 国产精品久久久久久亚洲av| 久久精品99久久久久久| 五月天婷婷导航| 91性高潮久久久久久久| 国产一级二级视频| 日本精品在线观看视频| 亚洲欧洲日韩综合| 国产欧美日韩成人| 日本午夜精品视频| 一级片免费网址| 久久精品一区二区免费播放| 无码人妻精品一区二区三区蜜桃91 | 97人妻人人揉人人躁人人| 黄色av网站免费在线观看| 四虎精品永久在线| 99久久人妻无码精品系列| 久久久久亚洲av片无码| 中文字幕无码乱码人妻日韩精品| 成人不卡免费视频| 日本三级午夜理伦三级三| 亚洲一卡二卡在线| 久久只有这里有精品| 亚洲精品国产一区黑色丝袜| 国产亚洲精品成人| 小早川怜子久久精品中文字幕| www.av成人| 日本精品入口免费视频| av网站在线不卡| 欧美色图亚洲天堂| 99热在线观看免费精品| 青青草原国产视频| www.久久91| 色91精品久久久久久久久| 国产 日韩 欧美 综合| 搡老岳熟女国产熟妇| 国产激情第一页| 一区二区不卡免费视频| 精品人妻一区二区三区免费看| 亚洲成熟少妇视频在线观看| 国产一级做a爱免费视频| 亚洲aaa视频| 久久久综合久久久| 99热精品免费| 午夜精品久久久久久久99热黄桃| 国产香蕉精品视频| 亚洲欧美日本在线观看| 日本一区二区免费在线观看| 丰满岳乱妇国产精品一区| 午夜福利123| 久久精品一级片| 懂色av成人一区二区三区| 亚洲 欧美 中文字幕| 欧产日产国产精品98| 国产一区二区三区中文字幕| 这里只有久久精品| 欧美午夜精品一区二区| 国产精品一区二区av白丝下载| 亚洲 欧美 激情 另类| 久久免费少妇高潮99精品| www.这里只有精品| 亚洲精品乱码久久久久久久| 日韩一级片av| 久久国产波多野结衣| 国产吃瓜黑料一区二区| 中文字幕影音先锋| 特黄aaaaaaaaa真人毛片| 久久福利免费视频| 国产精品成人免费观看| 亚洲最新av网站| 一区二区三区少妇| 日韩免费成人av| 蜜桃av.com|